Ekspertbistand ved sykefravær

Ekspertbistand tilbys virksomheter med langvarig og/eller gjentagende sykefravær i enkeltsaker, med  mulighet for tilskudd på 24 900 kr gjennom en statlig tilskuddsordning. Tilskuddet dekker Inger Johannes honorar.

Ekspertbistanden tilpasses situasjonen/utfordringen. Være seg avklaringer i arbeidsforholdet, konfliktløsing, tilrettelegging, dialog med Nav, karriereveiledning, jobbsøking, og mer. Målet er at den ansatte skal komme i jobb igjen, hos dere eller hos en annen arbeidsgiver.

Ekspertbistand + (med mini-risikovurdering aml § 4-3)

Nytt fra 2026 er at vi kombinerer eksperbistanden med mini-risikovurdering av §4‑3-faktorer i hver sak, slik at virksomheten både får akutt hjelp i saken og forebyggende tiltak. Dette som en ekstraservice fra oss fordi vi vurderer at helhetsperspektiv er nyttig. 

Slik er prosessen

    • Arbeidsgiver og arbeidstaker ønsker Ekspertbistand

    • Arbeidsgiver kontakter Nav Arbeidslivssenter for godkjenning

    • Arbeidsgiver søker på Altinn

    • Nav godkjenner søknaden

    • Ekspertbistanden startes opp, og varer i ca. tre mnd

    • Inger Johanne fakturerer avtalt beløp midtveis

    • Inger Johanne skriver sluttrapport til arbeidsgiver og ansatt

    • Kopi av fakturaen og sluttrapporten sendes Nav

    • Nav refunderer beløpet

Inger Johanne hjelper gjerne til med søknadsprosessen.

For mer info, se Tilskudd til ekspertbistand – nav.no

Forskning viser at i tillegg til å redusere sykefravær, har Ekspertbistand en positiv effekt på bedriftenes omsetting, sysselsetting og produktivitet.

Kundeuttalelse

«Har du ansatte som sliter med mye sykdom eller har andre utfordringer med å mestre jobben anbefaler jeg å bruke ekspertbistand. Min erfaring med At Ease er utelukkende positiv. Ansatte opplever Inger Johanne som støttende, veiledende og oppriktig interessert i å hjelpe til med å finne gode løsninger. Hun er spesielt god på å fremheve styrker og muligheter den ansatte har, noe som oppleves motiverende og trygt. Hun har i tillegg til gode relasjonelle egenskaper, stor kjennskap til hvilke muligheter som kan prøves ut.» (Daglig leder Inger L. H. Johannesen)

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende samtale.